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運營專員（抖音、小紅書） 5-7K元/月
高薪職位公費培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險全勤獎...

汕頭市潮好客餐飲管理有限公司

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會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：娛樂休閑/餐飲/服務(wù)
員工人數(shù)：100—200人
成立日期：2025年1月14日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

服務(wù)大使（泰安華庭店）

運營中心

服務(wù)大使（合樂廣場店）炒菜廚師（合樂廣場店）廚工（合樂廣場店）廚工（泰安華庭店）炒菜廚師（泰安華庭店）運營專員（抖音、小紅書）運營專員（公眾號、美團(tuán)點評）視頻剪輯平面設(shè)計店長（門店）廚師長（門店）

職位詳情招聘職位（12）

基本信息
- 工作地點：汕頭金平區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：運營中心
- 年齡要求：25歲以上-40歲以下
- 工作經(jīng)驗：5年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

招聘崗位：運營專員（抖音、小紅書）
崗位職責(zé)：
1、雙平臺內(nèi)容策略制定根據(jù)品牌定位，差異化制定抖音與小紅書運營策略：
    抖音：側(cè)重短視頻爆款引流、直播帶貨（套餐核銷）、本地生活（POI門店打卡）。
    小紅書：打造“高顏值種草”內(nèi)容（菜品美學(xué)、用餐場景、打卡攻略），強(qiáng)化品牌調(diào)性。統(tǒng)一品牌人設(shè)（如“美食偵探”“主理人IP”），建立用戶情感連接。
2、內(nèi)容創(chuàng)作與分發(fā) 策劃并執(zhí)行爆款內(nèi)容選題：
    抖音：菜品制作過程（如明廚亮灶）、吃播挑戰(zhàn)、門店探店、員工故事。
    小紅書：擺盤美學(xué)、隱藏菜單攻略、低卡健康套餐推薦、節(jié)日儀式感場景。
3、制作多形式內(nèi)容（短視頻、圖文、直播），適配平臺算法規(guī)則，提升自然流量。
4、本地化流量運營：針對不同城市門店，定制地域化內(nèi)容（方言梗、本地美食融合、區(qū)域限定活動）。
5、聯(lián)動抖音“同城榜”、小紅書“附近推薦”，提升門店3公里內(nèi)曝光。
6、數(shù)據(jù)化運營與投放優(yōu)化監(jiān)測核心指標(biāo)：
    抖音：視頻完播率、GPM（千次播放成交額）、團(tuán)購券核銷率。
    小紅書：筆記互動率（收藏/點贊/評論）、搜索關(guān)鍵詞排名、到店轉(zhuǎn)化率。
7、優(yōu)化付費投放（抖+/信息流廣告、小紅書薯條），控制CPC成本，提升ROI。
8、KOL/KOC合作與矩陣搭建篩選并簽約本地生活類達(dá)人，策劃探店合作（免費試吃、傭金分成）。
9、搭建品牌自有賬號矩陣：總部號（品牌宣傳）+ 區(qū)域號（本地引流）+ 員工號（真實人設(shè)）。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，3-5年工作經(jīng)驗；
2、抖音：熟悉DOU+投放、本地生活團(tuán)購配置、直播間控流策略。
3、小紅書：掌握關(guān)鍵詞布局（標(biāo)題/標(biāo)簽）、高點擊率封面設(shè)計、素人鋪量打法。
4、餐飲行業(yè)敏感度深諳“食欲營銷”視覺表達(dá)（如拉絲特效、慢動作切面、蒸汽動畫）。
5、了解餐飲消費決策鏈路（從種草到到店/核銷的轉(zhuǎn)化路徑）。
6、數(shù)據(jù)與工具能力使用數(shù)據(jù)分析工具（蟬媽媽、新紅、千瓜）解讀內(nèi)容表現(xiàn)，優(yōu)化策略。
7、基礎(chǔ)掌握剪輯工具（剪映、CapCut）、圖文設(shè)計工具（Canva、稿定設(shè)計）。
8、加分項（優(yōu)先考慮）
    有餐飲、食品行業(yè)雙平臺運營經(jīng)驗，打造過點贊10w+爆款內(nèi)容。熟悉抖音本地生活服務(wù)商（LBS）合作模式，具備達(dá)人資源庫。
    擅長挖掘用戶痛點（如減脂期外食、親子用餐需求），策劃垂直內(nèi)容。具備基礎(chǔ)拍攝技能（構(gòu)圖、運鏡），可獨立完成簡單內(nèi)容制作。
聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：郭先生
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- 工作地址：華潤大廈北塔1106 上班路線查詢
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