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    • 職位描述

       1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商策略的開發(fā),并推動(dòng)供應(yīng)商策略的執(zhí)行和優(yōu)化。
      2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的選擇及價(jià)格的確認(rèn),對(duì)輸入系統(tǒng)的價(jià)格負(fù)責(zé),并就價(jià)格所對(duì)應(yīng)的質(zhì)量水平負(fù)責(zé)。
      3、負(fù)責(zé)原料市場及供需關(guān)系的研究,通過對(duì)價(jià)格趨勢的分析與判斷,給出采購預(yù)算結(jié)論并追蹤實(shí)際價(jià)格與預(yù)算價(jià)格的差異。
      4、對(duì)成本節(jié)約負(fù)責(zé),通過有效地內(nèi)外部溝通及適合的商務(wù)手段,達(dá)成較優(yōu)的總成本。
      5、在新產(chǎn)品開發(fā)與調(diào)研階段,負(fù)責(zé)物料供應(yīng)商及價(jià)格信息的及時(shí)反饋,并有效管理供應(yīng)商早期參與。
      6、深刻理解公司產(chǎn)品策略,并從原料方面借助外部創(chuàng)新與資源給予公司有針對(duì)性地支持。必要時(shí),對(duì)質(zhì)量問題的解決和供應(yīng)商等級(jí)的提升提供支持。

      【任職資格】:
      1、本科以上學(xué)歷,工科類專業(yè),食品,藥學(xué)等專業(yè)優(yōu)先
      2、具有較強(qiáng)的判斷與決策能力
      3、具有較強(qiáng)的人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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