国产日韩AV免费无码一区二区,欧美精品黑人粗大视频,亚洲精品乱码久久久久66

電商客服 2.5-5K元/月
江門市威領(lǐng)商業(yè)有限公司

更新: 2025-01-23 瀏覽: 17329 人申請：69人

立即開聊

投遞簡歷

江門市威領(lǐng)商業(yè)有限公司

證

3天前

最近登錄
7年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

天貓運營兼職圖片褪底電商客服淘寶運營電商運營專員

職位詳情招聘職位（5）

基本信息
- 工作地點：江門蓬江區(qū)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：1年
- 學(xué)歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

薪酬福利：
1.薪酬：基本薪酬+績效獎金+其他各種獎金/補(bǔ)貼；
2.福利：五險一金+餐補(bǔ)（飯?zhí)茫?年度體檢+旅游津貼+補(bǔ)充意外保險+節(jié)日費
3.假期：帶薪假期（法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、病假、補(bǔ)假）
4.培訓(xùn)：入職培訓(xùn)+崗位技能培訓(xùn)+外出培訓(xùn)

工作職責(zé)：
1.通過阿里旺旺等在線工具等回復(fù)客人咨詢，引導(dǎo)買家購買產(chǎn)品；
2.熟悉產(chǎn)品知識，及時關(guān)注、反饋庫存狀態(tài)及咨詢中遇到的各種問題；
3.跟進(jìn)訂單，解決客服物流查件、催單，并進(jìn)行登記、反饋和跟進(jìn)；
4.受理解決簡單售后糾紛和投訴，及時登記反饋到相應(yīng)售后人員，協(xié)助溝通、解決客戶遇到的問題；
5.處理評價、投訴等，中差評及客戶投訴；

職位要求：
1.熟悉淘寶、天貓、京東等交易規(guī)則與購物流程，熟悉旺旺、QQ等網(wǎng)絡(luò)聊天工具（1年以上經(jīng)驗）；
2.執(zhí)行力強(qiáng)，有責(zé)任心，可同時應(yīng)對多位客戶咨詢，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)者優(yōu)先；
3.具有良好的服務(wù)意識、耐心與細(xì)心；能周到應(yīng)對各種顧客類型，解答問題能隨機(jī)應(yīng)變；
4.輪班制，需上晚班及周末值班。
聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：王小姐
- 電話：
- 工作地址：江門市江華一路128號二層1-31/J-L；3-51/J-K軸
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安吉州老師招聘吉安吉州攝影招聘吉安吉州店長招聘吉安吉州會計招聘吉安吉州快遞員招聘吉安吉州物流操作員招聘吉安吉州電商運營招聘吉安吉州司機(jī)招聘吉安吉州分揀員招聘吉安吉州人事經(jīng)理招聘吉安吉州設(shè)計招聘吉安吉州新媒體運營招聘吉安吉州銷售經(jīng)理招聘吉安吉州兼職招聘吉安吉州健身顧問招聘吉安吉州普工招聘吉安吉州外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安吉州視頻剪輯招聘吉安吉州客服專員招聘吉安吉州主播招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

電商客服 2.5-5K元/月
江門市威領(lǐng)商業(yè)有限公司

更新: 2025-01-23 瀏覽: 17329 人申請：69人

3天前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

電商客服 2.5-5K元/月 江門市威領(lǐng)商業(yè)有限公司 更新: 2025-01-23 瀏覽: 17329 人 申請：69人

3天前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

電商客服 2.5-5K元/月
江門市威領(lǐng)商業(yè)有限公司

更新: 2025-01-23 瀏覽: 17329 人申請：69人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>