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單位性質：民營企業
所屬行業：生產/制造業
員工人數：200—500人
營業執照：

招聘職位

印刷拉瓶工（大壩）急自動化工程師 HRBP（制造體系）急選瓶工（8小時）業務助理（25屆本科畢業生）急生產計劃員普工（多崗位可選）產品設計外貿業務助理（小語種或英語）注塑技術員（大壩）蒙砂工（純白班）急長夜班普工（另外有補貼）廚師2人急機械維修工（會電焊）電工急噴涂洗瓶工（池尾純白班）急電鍍工物料員衛生工印刷工查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（23）

基本信息
- 工作地點：揭陽普寧市
- 招聘人數：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：22歲以上-35歲以下
- 工作經驗：2年
- 學歷要求：本科以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

【崗位職責】：
1、深入了解業務和團隊運作情況，診斷、理解日常業務發展和管理過程中的痛點，借助管理工具和方法論，促進組織效能持續改進，支持經營目標達成；
2、負責公司政策、制度、體系在生產部門的落地與推動執行，并針對執行結果進行有效反饋和改進，持續優化管理及業務流程規范；
3、運用績效管理工具、獎懲手段、跟進與培養機制，對制造條線藍領工人、技工、基層管理人員進行全生命周期管理，確保人員穩定、頂用、可持續發展；
4、根據生產需求及技能人才儲備需要，制定招聘策略，協同完成人員招聘、培養工作；
5、協調處理各種日常人力資源問題，含員工關系、事項申述、心理輔導、發展規劃等。
【任職要求】：
1.統招本科學歷（經驗豐富者可放寬），2年以上人力資源工作經驗（至少熟悉六大模塊之一）；
2.愿意下沉到制造現場，通過溝通、協調、反饋，及相關人力政策落實，實現人員有把控、組織有活力、人效穩提升；
3.具備良好的溝通協調能力，工作積極主動性，責任心強，不懼變化挑戰。
聯系我時，請說是在吉安吉州人事人才網上看到的，謝謝！
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