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會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
注冊資金：
員工人數(shù)：500-999人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

平面廣告創(chuàng)意設(shè)計師餐飲店長儲備店經(jīng)理食品采購主管

職位詳情招聘職位（4）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：鄭州
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：16歲以上-60歲以下
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)植物蛋白類物料供應(yīng)商開發(fā)尋源需求，并依據(jù)需求收集、識別、審核信息資質(zhì)，確保供應(yīng)商資質(zhì)真實且滿足企業(yè)要求；
2.依據(jù)采購業(yè)務(wù)策略，負(fù)責(zé)招標(biāo)/議標(biāo)比價管理，針對植物蛋白、調(diào)味料等物資通過年度招標(biāo)/比價或打包招標(biāo)/比價，實現(xiàn)階段性價格鎖定有效控制成本；
3.負(fù)責(zé)周期性定價管理，根據(jù)生鮮物資歷史價格信息，市調(diào)信息及供應(yīng)商報價信息等，采取周期性的定價的方式管控生鮮蔬菜價格的合理性；
4.負(fù)責(zé)合同管理：負(fù)責(zé)合同擬定、簽訂、歸檔等管理；
5.負(fù)責(zé)收集供應(yīng)商績效方案的各種數(shù)據(jù)，并定期出具供應(yīng)商績效結(jié)果報告，依據(jù)供應(yīng)商績效等級標(biāo)準(zhǔn)出具供應(yīng)商考核結(jié)果應(yīng)用的建議方案報上級審批。
任職要求：

1.5年以上采購工作經(jīng)驗，具有成本分析能力，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，熟練運(yùn)用辦公自動化軟件、ERP等系統(tǒng)管理軟件，有駕照優(yōu)先；
聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：宋經(jīng)理
- 電話：
- 工作地址：定期團(tuán)建每年多次調(diào)薪績效獎金帶團(tuán)隊
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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