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                            叉車司機
                            
                            

                            
                            
                                3-5K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    高薪職位年假年終獎工作餐公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...
    
                            
    
                                廣東昊龍汽車制造有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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                                            12小時前
      
                                        
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                                            8年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
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    • 
                                    單位性質：
                                    民營企業(yè)
                                
      • 
                                
    • 所屬行業(yè)：工程/制造/機械,大型設備/機電設備/重工業(yè)
      • 

                                
    • 注冊資金：1000萬－5000萬
      • 
                                
    • 員工人數：50—100人
      • 
                                
    • 成立日期：2012年9月27日
      • 
                                
    • 
                                    營業(yè)執(zhí)照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
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                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：梅州梅江區(qū)
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：1人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：男
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
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        招聘部門：
        
                                        
        • 
                                        
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        年齡要求：20歲以上-45歲以下
        
                                        
        • 
                                        
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        工作經驗：3年
        
                                        
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        學歷要求：不限學歷
        
                                        
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        住宿情況：提供住宿
        
                                        
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      【崗位職責】
      叉車司機的崗位職責主要包括以下幾點：
      1. 熟練操作叉車，負責倉庫內貨物的搬運、裝卸、堆垛及整理工作，確保作業(yè)過程中的安全規(guī)范；
      2. 根據生產計劃及調度安排，按時完成貨物的出入庫任務，保障物流順暢；
      3. 對所操作設備進行日常維護保養(yǎng)，保持車輛清潔，定期檢查車輛狀態(tài)，及時排除故障隱患；
      4. 嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，服從上級領導的工作安排，配合其他同事共同完成任務；
      5. 記錄并匯報作業(yè)過程中遇到的問題，協(xié)助管理人員進行數據分析，提出改進建議。
      【崗位要求】
      1. 年齡在18至45歲之間，具備叉車駕駛資格證書，持有國家認可的叉車操作證；
      2. 至少具有3年以上的相關工作經驗，熟悉倉儲物流作業(yè)流程，了解不同類型的叉車操作方法；
      3. 身體健康，無色盲色弱等影響視覺判斷的情況，能夠適應倒班制度；
      4. 具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持冷靜，處理突發(fā)狀況；
      5. 工作態(tài)度積極主動，責任心強，對待每一項任務都能認真負責地完成；
      6. 學歷不限，但需具備基本的讀寫能力，能夠理解并執(zhí)行書面指示。
      我們誠摯邀請您加入我們的團隊，一起創(chuàng)造更加輝煌的未來！期待您的加入，讓我們攜手共創(chuàng)美好明天。
      聯(lián)系我時，請說是在吉安吉州人事人才網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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