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    技術(shù)總監(jiān) 4-5K元/月
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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、技術(shù)資料、通知文件的整理、技術(shù)內(nèi)訓(xùn)考試建檔,負責(zé)各車型專用工具保管
      2、控制維修質(zhì)量,組織疑難故障的排除
      3、新車型功能、應(yīng)用特征的了解和掌握。新車型維修資料的到位情況
      4、培訓(xùn)管理積分的幾個細分項目每個月必須滿分,組織相關(guān)人員每個月的在線考試并通過。
      5、GTAC的應(yīng)用,每天登錄查看是否有新的通知并傳達。并且每個必須在GTAC系統(tǒng)成功上傳兩個以上的維修案例。爭取每月能拿到100吉幣
      6、對新上市車型的整備質(zhì)量進行跟蹤
      7、對服務(wù)部的維修技師進行技術(shù)內(nèi)訓(xùn)
      8、新車質(zhì)量信息反饋

      崗位要求:
      1、6年汽車維修工作經(jīng)經(jīng)驗,8個月管理崗位工作經(jīng)驗
      2、熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)過程,熟悉各個車型的維修方法和電路特點
      3、能夠善于和客戶溝通、能夠和班組之間經(jīng)常進行技術(shù)交流
      4、需要有積極的心態(tài),靜下心了做事
      聯(lián)系我時,請說是在吉安吉州人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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