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                                江西富興節能建材有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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                                            3天前
      
                                        
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                                            2年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
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    • 
                                    單位性質：
                                    民營企業
                                
      • 
                                
    • 所屬行業：建筑/建材
      • 

                                
    • 注冊資金：500萬－1000萬
      • 
                                
    • 員工人數：50人以下
      • 
                                
    • 成立日期：2006年6月18日
      • 
                                
    • 
                                    營業執照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
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    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：昌江區
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：1人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
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        招聘部門：
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：25歲以上-45歲以下
        
                                        
        • 
                                        
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        工作經驗：3年
        
                                        
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        學歷要求：中專以上
        
                                        
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        住宿情況：面議
        
                                        
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
       人力資源：8千左右
      崗位職責
      1. 負責公司日常行政管理事務，包括但不限于辦公環境維護、設備管理、辦公用品采購等。
      2. 組織并協調各類會議及活動，確保其順利進行。
      3. 負責公司員工的人事檔案管理，包括入職、離職、晉升、調崗等相關手續的辦理。
      4. 制定和完善公司的人事制度和流程，并監督執行情況。
      5. 定期進行員工滿意度調查，收集反饋意見，為公司提供優化人力資源管理的建議。
      6. 協助上級領導進行人才招聘工作，包括發布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等環節。
      7. 處理員工關系問題，包括但不限于解決勞資糾紛、處理員工投訴等。
      8. 組織和實施員工培訓計劃，提升團隊整體業務能力和專業素質。
       崗位要求
      1. 擁有中專及以上學歷，人力資源管理、行政管理或相關專業優先。
      2. 在50人左右的企業呆過至少3年以上人事經理經驗。
      3. 熟悉國家勞動法規及政策，具備良好的溝通協調能力，能夠妥善處理員工關系問題。
      4. *的組織和計劃能力，能高效地完成多項任務。
      5. 具備良好的人際交往能力和團隊合作精神，能夠適應快節奏的工作環境。
      6. 熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PPT等，具備一定的數據分析能力。
      7. 具有較強的執行力和責任心，對待工作認真負責，注重細節。
      8. 對建材行業有一定的了解和興趣，愿意在這個領域長期發展。
      我們期待您的加入，相信憑借您的專業知識和豐富經驗，一定能為公司帶來新的活力和動力。未來，我們將攜手共進，共同開創更加輝煌的明天。
      聯系我時，請說是在吉安吉州人事人才網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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