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      任職資格:
      1、大專以上學歷, 從事人事管理崗位三年以上工作經驗;
      2、熟悉人力資源管理各個模塊,能夠指導各個模塊的工作;
      3、熟悉國家勞動人事管理的法律法規與政策,風險意識強;
      4、具有五金制造業驗廠工作經驗;
      5、具備良好的組織統籌能力、溝通協調能力,執行能力,抗壓能力。
      工作地點:會城/司前


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