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    工程管理崗(2025屆管培生) 4-6K元/月
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    • 單位性質(zhì): 外資企業(yè)
    • 注冊資金:500萬-1000萬
    • 員工人數(shù):500—1000人
    • 成立日期:1992年4月2日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      (一)崗位職責(zé):
      1.負(fù)責(zé)審核各管理處物料,設(shè)備更新改造、日常維修等非人工成本預(yù)算,并對預(yù)算實(shí)施情況進(jìn)行跟進(jìn)。
      2.負(fù)責(zé)定期統(tǒng)計各管理處能源消耗情況,制定年度能耗的預(yù)算工作指引,并做 好能耗的日常監(jiān)督。
      3. 負(fù)責(zé)收集各管理處能源用具,計量儀表臺賬信息,定期組織儀表準(zhǔn)確性校對 工作。
      4.負(fù)責(zé)組織部門文件的編制與發(fā)放登記,與本部門有關(guān)流程、收發(fā)文的管理。
      5. 負(fù)責(zé)項目調(diào)漲價成本核算及費(fèi)用測算。
      6.負(fù)責(zé)收集整理物業(yè)行業(yè)工程維修管理方面政策、文件,進(jìn)行合規(guī)性評價,適 時更新合規(guī)性義務(wù)。
      7. 配合完成工程管理部經(jīng)理安排的其它工作。

      (二)任職要求:
      1、本科及以上學(xué)歷;
      2、誠信正直、溝通能力、邏輯思維能力較好,具有成就導(dǎo)向、能夠自我驅(qū)動、形象氣質(zhì)較好、陽光心態(tài);
      3、性格外向,具有較強(qiáng)的親和力、組織協(xié)調(diào)、人際理解、同理心等方面能力。
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