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倉庫主管急 6-8K元/月
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廣東鴻誠健康食品有限公司

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12小時前

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8年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：快速消費品(食品/飲料等)
注冊資金：1000萬－5000萬
員工人數(shù)：200—500人
成立日期：2012年8月1日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

開機工/包裝工包裝臨時工

財務(wù)部

成本主管

生產(chǎn)部

普工鍋爐工機修工車間管理生產(chǎn)組長生產(chǎn)經(jīng)理急

質(zhì)檢部

質(zhì)檢員品管員品管經(jīng)理/主管

行政部

清潔工

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研發(fā)經(jīng)理/總監(jiān) 研發(fā)技術(shù)員

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職位詳情招聘職位（22）

基本信息
- 工作地點：汕頭龍湖區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：倉儲部
- 年齡要求：30歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗：6-10年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

1、制定倉庫工作計劃制定部門每月工作計劃、分析、總結(jié)部門工作狀況與下一步工作思路，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。合理安排，指揮調(diào)度每日貨物的進銷存工作。

2、負責(zé)對倉庫進、出庫，庫存等操作進行審核與監(jiān)督。

3、及時地反映倉庫的庫存狀況，確保庫房帳、卡、物數(shù)量一致。

4、確保庫存數(shù)據(jù)的正確性。以自身的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力，完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的整理和分析。倉庫制度建設(shè)。

5、負責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度。

6、完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)建立規(guī)范、完整的倉儲操作制度，及時反饋倉儲操作。

7、對各項工作制度的執(zhí)行情況進行跟蹤，簽收倉庫的各級文件和單據(jù)。物料存放、盤點及不良料管理（第責(zé)任人）

8、組織倉庫日常盤點。報表帳目實物之相符定期組織實物盤存，做到帳實相符、帳卡相符。出具盤存及分析報告。

9、負責(zé)督促及時評估和處理不良物料及呆滯物料。

10、負責(zé)庫存盤點缺損率收貨及時率發(fā)貨及時率收發(fā)貨準(zhǔn)確率單據(jù)完整率。

11、庫房的合理化布局和管理，合理規(guī)劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式、倉位調(diào)整負責(zé)制定各倉庫儲位的規(guī)化、標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

12、負責(zé)分配倉庫員工工作及日常工作監(jiān)督充分調(diào)動和帶領(lǐng)倉庫工作人員完成日常工作，做到高效、準(zhǔn)確、有序負責(zé)對倉庫運營效率、成本、人員管理、流程改善等方面進行統(tǒng)計、分析、改進。

13、審訂和修改倉庫的工作規(guī)定和工作績效檢查和審核倉庫各級員工的工作進度和工作績效。

14、負責(zé)倉庫的貨物、人員安全及防護，進行安全評估，不斷改善庫存管理安全，確保倉庫物資免受損失。
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- 聯(lián)系人：蔡小姐/林小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：汕頭龍湖區(qū) 上班路線查詢
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