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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口,生產(chǎn)/制造業(yè),通信/電信
注冊(cè)資金：500萬－1000萬
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：2004年4月13日
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

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職位詳情招聘職位（11）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：汕頭濠江區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

崗位詳情：
1、根據(jù)公司現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)并執(zhí)行招聘計(jì)劃；
2、對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類、篩選，安排人員應(yīng)聘面試，確定面試名單。
3、組織相關(guān)用人部門人員協(xié)助完成復(fù)試工作，確保面試工作的及時(shí)開展及考核結(jié)果符合崗位要求；
4、熟悉公司業(yè)務(wù)和人力資源制度，總結(jié)招聘工作中存在的問題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議；
5、負(fù)責(zé)建立企業(yè)人才儲(chǔ)備庫(kù)，做好簡(jiǎn)歷管理與信息保密工作；
6、協(xié)助部門主管完成每月的薪資績(jī)效考核工作；
7、完成人事部主管交辦的其它事項(xiàng)。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，半年以上招聘實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，人力資源/企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉招聘流程和各種招聘渠道，善于整合資源，較好的洞察及辨析能力；
3、熟練使用各種辦公軟件，具較強(qiáng)書面和閱讀能力，良好的溝通能力；
4、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作踏實(shí)，有較好的抗壓能力；
5、有良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及職業(yè)道德操守。
工作地點(diǎn)在濠江保稅區(qū)
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- 聯(lián)系人：人事經(jīng)理（陳）
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：汕頭保稅區(qū)濠江保稅上班的，上班時(shí)間9:00-17:30，國(guó)家節(jié)假日上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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