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      職位描述
      1、協助上級制定和實施工作標準和服務流程。以身作則,嚴格履行崗位職責,積極配合上級工作;
      2、積極主動的為客服務,了解客情,收集意見,及時上報;
      3、工作中積累經驗,提高自身業務能力,有強烈的責任心、進取心;
      4、經常與員工保持溝通,了解員工工作及生活情況,及時匯報;
      5、當班負責人因事外出,代理其處理該營業時段的各項管理事務;
      6、負責指導帶領新上崗員工,完成必要的培訓工作;
      7、針對日常工作中出現的問題,及時向當班負責人匯報,并適當提出改進意見及方案。
      任職要求
      1、大專及以上學歷,應屆畢業生優先,
      2、須具備組織、協調、統籌能力(在學校擔任學生會干部,或組織過大型活動等),或從事過零售業或服務類行業工作經驗者均可;
      3、能接受從基層做起,適應異地調動;
      4、勵志于零售業!
      5、本公司發展迅速,可提供廣闊的平臺:主管-店長-區域主管-營運經理。
      6、其它福利待遇:員工培訓,晉升等
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