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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責
      1、負責貫徹和執(zhí)行國家相關(guān)政策法規(guī);
      2、負責公司質(zhì)量管理體系的有效運行和維護,落實糾正預防和持續(xù)改進措施;
      3、負責指導各部門建立質(zhì)量管理規(guī)程(流程、職責、績效指標、操作規(guī)程等),并監(jiān)督執(zhí)行;
      4、負責組織質(zhì)量管理體系及質(zhì)量控制方面的培訓;
      5、負責行使管理者代表的職責,定期組織各工廠進行管理評審,并匯總評審報告給zui高管理者;
      6、負責實施質(zhì)量的監(jiān)督、審核和責任裁定及質(zhì)量處罰的工作;
      7、負責主要供應(yīng)商的考核和審批;指導、協(xié)助重大客戶投訴的處理。

      任職要求
      任職資格
      1、管理或理工科大專以上學歷;
      2、具備質(zhì)量體系、管理咨詢等相關(guān)領(lǐng)域方面的培訓或工作經(jīng)歷;
      3、具備良好的分析判斷能力。邏輯思維能力強,思維敏捷、處事干練,善于溝通,富有團隊精神,能夠承擔壓力;
      4、熟練掌握OFFICE軟件,文筆流暢;
      5、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;有ISO9000內(nèi)審員證,熟悉常用產(chǎn)品檢測和測量儀器和設(shè)備。
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