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    • 單位性質: 股份制企業
    • 所屬行業:房地產/物業管理
    • 注冊資金:1000萬-5000萬
    • 員工人數:500—1000人
    • 成立日期:2001年3月12日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      職位描述:
      1、根據公司各部門的培訓需求,編制培訓規劃、并構成公司的培訓體系。 
      2、有組織開發各類培訓課程,完善培訓體系。
      3、負責培訓表單歸檔及統計相關數據,建立員工培訓檔案、培訓資料等相關工作。
      4、負責培訓結束后對培訓進行評估總結。
      5、培訓渠道的開發與維護工作,跟蹤外部培訓市場變化,發掘并利用外部培訓資源。

      任職資格:
      1、全日制本科及以上學歷,****不限,35歲以下,人力資源管理類相關專業。 
      2、500人以上規模企業同等職位工作三年以上經驗,有建筑行業工作經驗者優先考慮。 
      3、能獨立授課和開發課程,熟悉培訓體系建設、培訓課程開發、內部培訓和外部培訓的作業流程,較強的企業分析能力和課程研發能力。
      4、形象好、氣質佳,優 秀的口頭和書面表達能力,良好的溝通能力。 

      工作時間:五天八小時   薪酬范圍:6-9K    
      工作地點:香洲區   包吃住  購社保

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