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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、根據(jù)公司制定的專賣店銷售指標(biāo)、任務(wù)指標(biāo)等,制定相應(yīng)的銷售執(zhí)行計劃,并將任務(wù)指標(biāo)下達(dá)到每個店員;
      2、負(fù)責(zé)制定每月銷售報表并上交財務(wù)部;負(fù)責(zé)收納購貨款或訂金,并及時上交公司財務(wù)出納;
      3、負(fù)責(zé)每日營業(yè)后的整理工作,如:訂貨合同、買賣合同等單據(jù)及各類記錄本整理并存放在安全位置;
      4、產(chǎn)品折扣權(quán)限管理:在自己權(quán)限范圍內(nèi)負(fù)責(zé)所銷售產(chǎn)品的價格和折扣體系的控制;
      5、市場信息及動態(tài)掌握:協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)開展市場調(diào)研,收集市場信息,了解競爭對手的營銷動態(tài);負(fù)責(zé)收集、整理客戶資料,對客戶情況進行分析和總結(jié);
      6、銷售技巧及團隊協(xié)作的提高:總結(jié)公司產(chǎn)品賣點,不斷提高團隊和個人的銷售技巧;
      7、日常工作:負(fù)責(zé)召開每日專賣店早會,進行員工激勵,安排和布置**工作任務(wù)。
      任職資格:
      1、專科及以上學(xué)歷,工商管理、公共關(guān)系管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
      2、**,性格開朗,形象氣質(zhì)良好;
      3、在銷售規(guī)范管理,帶團隊方面有豐富的實踐經(jīng)驗;
      4、開朗、穩(wěn)重、心智成熟、有魄力,有親和力;
      5、具有良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力,能獨立梳理管理制度體系,并有推行及執(zhí)行力;具備強烈的責(zé)任意識及競爭意識,抗壓能力強。
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    • 聯(lián)系方式

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